十二年未交社保，现在离开工厂能得到补偿吗？
宁波市江北区律师网
2025-04-16
十二年未交社保离职，有权要求补偿。根据《劳动合同法》，公司未交社保，员工离职可要求经济补偿及补交。长期未处理可能导致权益受损，无法享受社保待遇。
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